Werden Konflikte konstruktiv gelöst?
Das Unternehmen wird als jung und interessant beschrieben, mit einem kollegialen Zusammenhalt und neuen Gebäuden. Mitarbeiter betonen gute Arbeitsbedingungen und saubere Arbeitsweise.
Einzelne Bewertungen heben kompetente Mitarbeiter und schnelle, saubere Arbeit hervor, was auf eine effiziente und qualitätsbewusste Leistung hindeutet.
Kritische Stimmen weisen auf eine Diskrepanz zwischen Schein und Sein hin mit Mängeln im Vorgesetztenverhalten, darunter unangemessene Behandlung von Mitarbeitern und fehlende Kommunikation.
Es gibt Berichte über sicherheitsrelevante Mängel auf Baustellen, wie ungesicherte Baugruben und unordentliche Arbeitsbereiche. Auch die Terminzuverlässigkeit lässt laut einiger Aussagen zu wünschen übrig.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Gibt es bei Lübecker Kabelleitungsbau genügend Urlaubstage? 🌴