Angenehme Arbeitsatmosphäre mit einer unterstützenden 'Du'-Kultur
Möglichkeiten für flexibles Arbeiten und Homeoffice
Moderne Arbeitsbedingungen mit gut ausgestatteten Büros wie im neuen SkyCampus
Gute Kollegialität und Zusammenhalt innerhalb der Teams
Engagement für Weiterbildung und Karriereentwicklung
Kompetente Zusicherung von Gleichberechtigung und Inklusivität
Erfahrungen von Überarbeitung aufgrund von Personalfluktuation
Häufig wechselnde Vorgesetzte und Führungsstile, was Stabilität beeinträchtigt
Mangel an direkter Kommunikation und teilweise schlecht durchdachte Entscheidungen bei Veränderungen
Gehälter sind unterdurchschnittlich mit seltenen Gehaltserhöhungen
Einige Teamleiter sind unqualifiziert und wurden durch Beziehungen befördert, konstante Unterstützung fehlt
Sozialleistungen und Angebote zu Umweltbewusstsein könnten verbessert werden
Keine aktuellen Berichte über Serrala Group sind zu sehen. Wissen Sie, was da los ist?
Leute, die bei Serrala Group in Hamburg arbeiten, betonen oft, dass sich das Unternehmen um die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter kümmert und viele Schulungen und Zertifizierungen anbietet. Das Arbeitsumfeld ist sehr motivierend!