Förderung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice
Wertschätzung und Offenheit in der Arbeitsatmosphäre
Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung
Gutes Arbeitsklima und Respekt im Team
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
Kritik an zu wenig strategischer Ausrichtung und Planlosigkeit
Einige Mitarbeiter empfinden die Arbeitslast als zu hoch
Kommunikationsprobleme und Ineffizienz in einigen Abteilungen
Vorgesetztenverhalten manchmal unzureichend oder nicht unterstützend
Unklarheit in Unternehmenszielen und Mitarbeiterführung
Das enge Team bei EL PATO Medien in Berlin sorgt für eine reibungslose Umsetzung neuer Projekte und stärkt so die Position des Unternehmens auf dem Markt.
Vielleicht gib es doch eine Person in EL PATO Medien, die neue Infos für uns hat?