Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Teilzeit.
Die Arbeitsatmosphäre wird als freundlich und wertschätzend beschrieben.
Gut Gehalt und Sozialleistungen.
Flache Hierarchien und hohe kommunikative Kompetenz.
Kollegenzusammenhalt und Unterstützung sind besonders stark.
Mitarbeiter schätzen das umfangreiche und sichere Onboarding.
Chancen für persönliche und berufliche Entwicklung in einer interessanten Branche.
Einige Mitarbeiter kritisieren den Mangel an klarer Kommunikation und klar definierten Aufgaben.
Die Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten scheinen unzureichend strukturiert.
Keine organisierte Weiterbildung verfügbar.
Das Management wird manchmal als uninteressiert an Mitarbeiterproblemen wahrgenommen.
Mangelnde Präzision bei der Gestaltung von Überstunden und Prämien.
Die Effektivität der Mitarbeiter von SOLCON Unternehmensberatung und Software in Düsseldorf ist das Ergebnis hervorragender Arbeitsbedingungen, flexibler Arbeitszeiten und einzigartiger Schulungen und Branchensymposien.
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