Bewertungen wherever SIM
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Jannik
Frage
In Hamburg gibt es zahlreiche Förderprogramme für Berufseinsteiger. Nutzt wherever SIM diese zur Rekrutierung?
Nils
IT Automation Engineer gesucht!
Geboten wird eine Rolle zur Optimierung von IT-Infrastrukturen mit starkem Fokus auf Automatisierung und Sicherheitsmanagement. Mindestens 5 Jahre Erfahrung und umfangreiche Kenntnisse in IT-Netzwerken, Cloud-Umgebungen und Google Workspace erforderlich.
Ist die verlangte Erfahrung für die Stelle angemessen? Hat jemand schon Erfahrungen in einer solchen Rolle gemacht?
2025-01-09 15:12
Vorteile:
Authentische Exzellenz und hervorragender Service
Engagement für professionelles Personalmanagement durch Personen wie Anna, Stefanie oder Francesca
Hervorragender Support und technische Hilfe bei Bedarf
Die Firma bietet eine übersichtliche Administrationsplattform und gute API-Dokumentation für nahtlose Integration
Lob für den Kollegenzusammenhalt und eine sehr familiäre Arbeitsatmosphäre
Förderung von Flexibilität, Eigeninitiative und Weiterbildung
Positive Bemerkungen zu Gehalt und Sozialleistungen und eine als flach beschriebene Hierarchie
Einbeziehung in nachhaltige Projekte und Förderung von Diversität
Nachteile:
Kritik an Hire & Fire Politik und mangelnder Weitsicht
Anschuldigungen von Greenwashing ohne echtes Engagement für den Umweltschutz
Mangelnde Kommunikation und Vertrauensmangel unter den Angestellten
Zu viele Egomanen laut einem Mitarbeiterbericht
Klagen über eine zu flexible Gleitzeitregelung, die von einigen ausgenutzt wird
KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Janis,Niels
Wie verändert die Digitalisierung bei wherever SIM in Hamburg internationale HR-Prozesse?