Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Star Inn Hotels Deutschland.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Star Inn Hotels Deutschland in Karlsruhe bietet Mitarbeitern durch flexible Arbeitsmodelle die Möglichkeit, auf individuelle Bedürfnisse einzugehen. Welche Arbeitsmodelle sind besonders gefragt? Wie beeinflussen sie das persönliche Wohlbefinden?
Die Direktion in Hannover hat immer ein offenes Ohr, was Menschlichkeit und Kommunikationsbereitschaft unterstreicht.
Mitarbeiterentwicklung durch die Möglichkeit, andere Häuser kennenzulernen.
Gute Arbeitsatmosphäre und starker Kollegenzusammenhalt werden hervorgehoben.
Unzufriedenheit mit der Bezahlung, wobei der tatsächliche Verdienst nach Abzug von Überstunden oft nur knapp über dem Mindestlohn liegt.
Mitarbeiter bemängeln eine schlechte Kommunikation seitens der Vorgesetzten und der Geschäftsführung.
Arbeitsbedingungen und Work-Life-Balance werden als verbesserungswürdig angesehen, insbesondere durch fehlende Unterstützung und hohe Druck.
Negatives Feedback zu den Vorgesetzten und dem Management, das als gleichgültig und hinterlistig beschrieben wird.
Die Mitarbeiter schätzen ihre Arbeit bei Star Inn Hotels Deutschland sehr. Was trägt Ihrer Meinung nach zu einer so guten Bewertung bei? Kennen Sie andere Unternehmen in Karlsruhe, die einen ähnlich guten Ruf haben?
Was wisst Ihr über Star Inn Hotels Deutschland, denn seit einiger Zeit gibt es keine Infos von Benutzern? Und ich interessiere mich für eine Arbeit in dieser Firma.