Mitarbeiter schätzen die Möglichkeit, sehr selbstständig zu arbeiten.
Einige Mitarbeiter finden die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm und die Kollegen sympathisch.
Arbeitgeber gestattet Home Office und bietet flexible Arbeitszeiten.
Mitarbeiter haben Zugriff auf interessante und spannende Themen.
Einführung von neuen, ungetesteten Systemen, die das Arbeitsleben erschweren.
Mangel an Kommunikation und Einbeziehung bei der Einführung neuer Systeme wird bemängelt.
Berichte über schlechtes Vorgesetztenverhalten, inklusive Mikromanagement und fehlendem Interesse.
Einige Reviewer berichten über Burn-Out aufgrund zu hoher Arbeitsbelastung und über das Gefühl, nur ein Rädchen im Betrieb zu sein.
Die hervorragende Organisation der Arbeitszeit bei Springer-Verlag in Berlin ermöglicht den Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance, was ihre Zufriedenheit erhöht.
Wir freuen uns immer noch auf neue Nachrichten, weil das Thread über die Beschäftigung in Springer-Verlag immer noch leer ist, und Euer Wissen kann den Nutzern helfen!