Förderung der Work-Life-Balance mit flexiblen Pausenzeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
Gute Teambildung durch Unterstützung bei sportlichen Aktivitäten und gemeinschaftlichen Events
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und Mitgliedschaften in Fitnessclubs werden bezuschusst.
Das Unternehmen bietet kostenlose Getränke und Obst, gute Kücheneinrichtungen.
Positive Arbeitsatmosphäre mit hilfsbereiten Kollegen und einer fairen Behandlung von älteren Mitarbeitern
In einigen Fällen gibt es Kritik an einer unsicheren Jobstabilität ('easy to get hired, easy to get fired').
Es besteht Verbesserungsbedarf bei Kommunikationsprozessen innerhalb des Unternehmens und bei der Gehaltstransparenz.
Beschwerden über strategische Entscheidungen und unnötige Hierarchien in einem mittelgroßen Unternehmen.
Fehlende konstruktive Kritik von Vorgesetzten und eine Kultur, die in einigen Teilen als 'giftig' beschrieben wird.
Innovation und Anpassungsfähigkeit sind Schlüsselelemente für den Erfolg von Smartmicro in Braunschweig, und ihre Teams arbeiten mit Engagement an innovativen Projekten.
Wir freuen uns auf neue Nachrichten über Smartmicro, es gab lange Zeit keine neuen Informationen von Euch.