Gute Teamarbeit und Kollegenzusammenhalt, niemand wird zurückgelassen.
Flexible Arbeitszeitgestaltung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten während der Dienstzeiten.
Einige Mitarbeiter schätzen den sicheren Job und die regelmäßigen Gehaltszahlungen.
Die Vielfalt der Aufgaben und die Möglichkeit, abwechslungsreiche Tätigkeiten zu erleben.
Mitarbeiter klagen über zu geringes Gehalt und die Vergleiche mit anderen Bundesländern fallen negativ aus.
Schlechte Work-Life-Balance aufgrund von Personalnot und unplanmäßigen Dienstwechseln.
Mangel an Unterstützung durch externe Dienste und die Gesellschaft insgesamt, was zu einer prekären Beziehung zur Politik und den Bürgern führt.
Die Arbeitsbedingungen und die Ausstattung sind veraltet, was die tägliche Arbeit erschwert.
Dank seines dynamischen Managements ist PSG Polizei Service Gesellschaft mbH Hessen in Wiesbaden in der Lage, sich schnell an die Veränderungen des Marktes anzupassen und seine Mitarbeiter in jeder Phase einzubeziehen.
Träumst Du davon, wirklichen Einfluss auf den Arbeitsmarkt und die berufliche Laufbahn mehrerer Menschen zu haben? Es ist ein Traum, der sich erfüllen kann. Füge eine ehrliche Bewertung von PSG Polizei Service Gesellschaft mbH Hessen als Arbeitgeber hinzu und beginne, einen transparenten Arbeitsmarkt zu gestalten.