Das Unternehmen schätzt seine Mitarbeiter und bindet sie sofort in Prozesse ein.
Gutes Schulungsangebot wird auch besonders hervorgehoben.
Mitarbeiter fühlen sich durch die kollegiale Atmosphäre auf gleicher Hierarchieebene sehr unterstützt.
Es gibt Berichte über antiquierte Strukturen, unzureichende Innovation und mangelhafte Delegation von Tätigkeiten.
Das Vorgesetztenverhalten wird als launisch und nicht kritikfähig beschrieben.
Mehrere Berichte deuten auf schlechte Kommunikation und mangelnde Unterstützung für neue Mitarbeiter hin.
Die Arbeitsatmosphäre wird in einigen Berichten als toxisch beschrieben.
Bei Promedia A. Ahnfeldt in Siegen ist jeder Mitarbeiter eine Führungspersönlichkeit in seinem Bereich und hat die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und in einem dynamischen Umfeld umzusetzen.
Seit langem gab es von Euch keine Nachrichten über Promedia A. Ahnfeldt, vielleicht habt Ihr ja Informationen aus erster Hand?