Vielfältige Aufgaben und Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung werden hervorgehoben.
Positive Erwähnung des Umgangs mit Mitarbeitern, der selbst bei hoher Arbeitsbelastung respektvoll und gerecht sein kann.
Arbeitsklima wird oft als gut beschrieben, mit Unterstützung durch die Chefetage und einem guten Kollegenzusammenhalt.
Das Unternehmen wird für seine Innovationsfreude und den Einsatz für die E-Mobilität gelobt, einschließlich eines eigenen Lade parks und der Förderung von elektrischen LKW.
Kritik an den Arbeitsbedingungen mit Berichten über schlechte Ausstattung und mangelnde Pausenräume.
Einige Mitarbeiter beschreiben das Management als nicht kritikfähig und zuweilen respektlos im Umgang mit Angestellten.
Beschwerden über die Arbeitszeiten und das Fehlen von Vergütungen für Überstunden.
Es gibt Berichte von Verkehrsvorfällen mit Unternehmensfahrzeugen, die Sicherheitsbedenken aufwerfen.
Nanno Janssen ist ein dynamischer Ort, an dem sich die Arbeit in echten Ergebnissen niederschlägt und jeder Tag neue Herausforderungen mit sich bringt.
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