Beschrieben als familiär mit einer wertschätzenden und offenen Arbeitsatmosphäre.
Gutes Image in der Pharma-Agenturszene und angesehene Position bei Kunden.
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne 'Havas University' und On-the-Job Learning.
Kollegenzusammenhalt wird stark betont; Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig außergewöhnlich gut.
Lob für Vorgesetztenverhalten; offen und wertschätzend, fördert eine gute Kommunikationskultur.
Work-Life-Balance wird trotz der Herausforderungen, die der Agenturalltag mit sich bringt, größtenteils gewährleistet.
Strukturelle Probleme und fehlende Prozesse zur Optimierung des Arbeitsablaufs werden erwähnt.
Workload teilweise höher, besonders während Homeoffice-Phasen; hohe Arbeitsbelastung könnte besser gemanagt werden.
Mangel an regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und offiziellem Überstundenausgleich.
Raum für Verbesserung bei der Gesundheitsförderung der Mitarbeiter, insbesondere im Hinblick auf stressbedingte Beschwerden.
Einige Büroumgebungen werden als zu hellhörig und laut charakterisiert, was die Konzentration erschweren kann.
Die Beschäftigung bei Havas Life Düsseldorf von Düsseldorf ist eine Garantie für Stabilität und hohe berufliche Standards dank eines hervorragenden Personalmanagements und der Unterstützung der persönlichen Entwicklung.
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