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Nicole
Frage

In Lüneburg bleibt die Arbeitslosenquote weiterhin unter dem Bundesdurchschnitt. Plant Gesundheitsholding Lüneburg dort neue Stellen zu schaffen?

Vanessa
Stellenangebot

Netzwerkspezialist bei der Gesundheitsholding Lüneburg gesucht!

Keine Erfahrung nötig. Bietet moderne Rechenzentrumstechnologien und betriebliches Gesundheitsmanagement. Hauptaufgaben: Betrieb des Mailgateways und Exchange-Umgebung, IT-Lizenzmanagement.

Sind die gebotenen Vorteile angemessen für die Aufgaben? Hat jemand Erfahrungen mit dem Arbeitsumfeld dort, die er teilen könnte?

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Angestellter
Ehemaliger Mitarbeiter
Kandidat
Kunde
Eigentümer
 
 
Summarius 
2025-05-26 17:37
3.7/5
basierend auf 6 Bewertungen
Vorteile:
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit – Als Teil des Gesundheitswesens bietet die Gesundheitsholding Lüneburg die Möglichkeit, eng mit verschiedenen medizinischen Disziplinen und Fachpersonal zusammenzuarbeiten.

  • Arbeitsplatzsicherheit – Aufgrund der stabilen Nachfrage nach Gesundheitsdienstleistungen und staatlicher Unterstützung bietet die Gesundheitsholding hohe Jobsicherheit.

  • Förderung der Weiterbildung und Karriereentwicklung – Das Unternehmen unterstützt aktiv die Weiterbildung der Mitarbeiter und bietet Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.

Nachteile:
  • Emotionale Beanspruchung – Die Arbeit in der Gesundheitsbranche kann psychisch belastend sein, vor allem wenn es um die Behandlung schwer erkrankter Patienten geht.

  • Schichtarbeit – Viele Positionen erfordern Nacht- und Wochenendschichten, was sich negativ auf die Work-Life-Balance auswirken kann.

  • Vergleichsweise niedrigere Gehälter – Gehälter im öffentlichen Gesundheitssektor sind oft niedriger im Vergleich zu denen in der Privatwirtschaft, abhängig von der Position und Erfahrung.

Simon

Wie empfinden wie profitieren Gesundheitsholding Lüneburg in Lüneburg über die Umstellung auf digitale Personaldokumente?

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