Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Endo Health.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Bitte senden Sie Bewerbungen für Junior Product Owner/in - remote.
Endo Health in Chemnitz bietet seinen Mitarbeitern vierteljährliche Eins-zu-Eins-Gespräche, um deren Fortschritt zu besprechen. Welche Themen stehen dabei im Mittelpunkt? In welcher Weise trägt das zu kontinuierlichen Verbesserungen bei?
Das Unternehmen wird als Traumarbeitgeber mit respektvoller und gerechter Arbeitsatmosphäre beschrieben, die Rücksicht auf individuelle Umstände wie chronische Erkrankungen nimmt.
Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeitsmöglichkeiten werden positiv hervorgehoben, was zu einer ausgezeichneten Work-Life-Balance beiträgt.
Die Firmenkultur fördert Karrierewachstum und Weiterbildung, und bietet ein starkes Teamgefühl trotz der räumlichen Distanz durch Remote-Arbeit.
Die Kommunikation wird als überwiegend positiv beschrieben, obwohl es Verbesserungspotenzial gibt, und die Teamspirit und innovative Arbeitsweisen werden gelobt.
Das Unternehmen hat Kommunikationsherausforderungen, insbesondere in der frühzeitigen und effektiven Kommunikation zwischen Teams und mit der Führungsebene.
Es wurden keine spezifischen negativen Aspekte in den Bewertungen genannt, außer dem Bedarf an verbesserten Kommunikationsstrategien und effizienteren Projektplanungen.
Bei Endo Health in Chemnitz schätzen die Mitarbeiter einen freundlichen Arbeitsplatz und transparente Richtlinien, die eine effektive Leistung und Zielerreichung fördern.