Hohe Transparenz und professioneller Umgang mit Kollegen und Kunden.
Gute Sozialleistungen wie Unfallversicherung, Zuschuss zum Fitnesscenter und E-Bike als Firmenfahrrad.
Ausgezeichnetes Teamwork und eine gute Mischung von Alter und Knowhow.
Interessante Projekte im Oracle-Umfeld mit vielseitigen Aufgaben.
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Regelung und Förderung von Work-Life-Balance.
Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Weiterbildung.
Gleichberechtigung wird als selbstverständlich angesehen und aktiv gelebt.
Zusätzliches Engagement für die Mitarbeitergesundheit während der Corona-Zeiten mit Homeoffice-Regelungen und kostenfreien Schutzmaßnahmen.
Begrenzte Karrierechancen aufgrund flacher Hierarchien, was manche Mitarbeiter als Nachteil betrachten könnten, insbesondere diejenigen, die schnelle Karrieresprünge anstreben.
Bei Die Macher in Dresden herrscht eine Atmosphäre des Vertrauens und der Offenheit, die den freien Austausch von Ideen und die gemeinsame Problemlösung fördert.
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