Sind Aufgaben klar verteilt?
Einige positive Punkte betreffen selbstverantwortliches Arbeiten und gut abgestimmte Arbeitszeiten.
Es gibt eine hohe Vielfalt an Aufgaben, was für einige Mitarbeiter interessant sein kann.
Gute Gehaltsstruktur und pünktliche Bezahlung werden positiv hervorgehoben.
Hoher Zusammenhalt unter langjährigen Mitarbeitern.
Das Unternehmen kämpft mit Kommunikationsproblemen, sowohl intern als auch extern.
Es gibt eine hohe Fluktuation neuer Mitarbeiter, was auf eine schlechte Einarbeitung oder Unterstützung hinweisen könnte.
Unzureichende Unterstützung für Weiterbildung und Karriereentwicklung wird kritisiert.
Abhängigkeit von Entscheidungen aus Finnland, was Unsicherheit und Frustration stiftet.
Die Work-Life-Balance wird durch hohen Druck und Arbeitsbelastung beeinträchtigt.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
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