Interessante Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden regelmäßig angeboten.
Gute Work-Life-Balance; Mitarbeiterversorgung wird berücksichtigt.
Gehalt kommt pünktlich; Urlaub ist flexibel.
Anerkennung und Honorierung der Leistung.
Über die Kommunikation und realistische Zielsetzungen mit einigen Vorgesetzten gibt es positive Resonanz.
Überlastung und hoher Arbeitsdruck, ohne angemessene Kompensation.
Bürokratische Abläufe verzögern den Arbeitsprozess.
Das Fehlen von modernen Arbeitsmodellen wie Homeoffice wird kritisch gesehen.
Kommunikationsmängel, oft werden Informationen nicht vollständig weitergegeben oder es wird 'unter den Teppich gekehrt'.
In Bezug auf Verantwortlichkeiten bei den Führungskräften gibt es eine 'Free to go' Politik, die als negativ empfunden wird.
Es gibt erhebliche Klimaprobleme und die Technik funktioniert oft nicht.
Die Schichtarbeit wird von manchen als sehr belastend empfunden.
Der moderne Managementansatz bei Zech Group SE in Bremen führt zu einem hohen Engagement der Mitarbeiter. Jeder hat das Gefühl, an den Entscheidungen und Erfolgen des Unternehmens beteiligt zu sein.
Denken viele Personen darüber nach, einen Job bei der Firma Zech Group SE anzunehmen? Füge einen Kommentar hinzu und Hilf ihnen, ihre Entscheidung zu treffen.