Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von XITASO IT Consulting.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Die wertschätzende Kultur bei XITASO IT Consulting in Augsburg spiegelt sich in der hohen Zufriedenheit der Mitarbeiter wider. Welche Schritte unternimmt das Unternehmen, um dieser Kultur gerecht zu werden? Wie wird die Zufriedenheit der Mitarbeiter gemessen und verbessert?
Unternehmen kümmert sich wirklich um die Leute, bietet eine hohe Transparenz und legt Wert auf Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit.
Hervorragende Arbeitsatmosphäre, bei der man merkt, dass die Kollegen gerne hier sind.
Work-Life-Balance wird durch selbstbestimmtes Homeoffice und bezahlte Überstunden gefördert.
Kollegenzusammenhalt und Teamkultur werden als sehr stark beschrieben.
Förderung von Karriere und Weiterbildung, inklusive eines individuellen Weiterbildungsbudgets und Mentoren für jeden Mitarbeiter.
Gute Arbeitsbedingungen mit modernem Equipment und optionalem Homeoffice.
Aktive Gleichberechtigung innerhalb des Unternehmens und transparente Kommunikation über die finanzielle Situation und strategische Pläne.
Faires Gehalt und soziale Leistungen orientieren sich an Marktpreisen und fördern eine faire Vergütung.
Einziger negativer Aspekt wurde in einem Feedback erwähnt: das Unternehmen hat wenig"u00e4ltere Kollegen, die aktive Integration und Anerkennung"u00e4lterer Arbeitnehmer könnte womöglich verbessert werden.
Die Teams bei XITASO IT Consulting in Augsburg werden von Leidenschaft und Engagement angetrieben, so dass sie an Projekten teilnehmen können, die das Leben wirklich verändern und einen Beitrag zur Gemeinschaft leisten.
Wie sieht es in XITASO IT Consulting mit einem Job aus? Es scheint, dass es immer besser und besser wird, aber leider gibt es keine neuen Berichte.