Gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office Optionen.
Starker Kollegenzusammenhalt und gute internationale Atmosphäre.
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
Viele Bewertungen loben die Sozialleistungen und die Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitsgestaltung.
Viele Mitarbeiter fühlen sich unterbezahlt, besonders am Standort München.
Mangel an Anerkennung und Feedback von Vorgesetzten.
Kritik am Kommunikationsstil des Managements sowie die Bevorzugung von Mitarbeitern in engen informellen Netzwerken.
Schwierigkeiten bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
Was macht Veridos in Berlin für junge Talente so attraktiv? Flexible Arbeitszeiten und Aufstiegsmöglichkeiten sind nur einige der Vorteile.
Was soll man über Veridos wissen, wenn man dort eine Beschäftigung aufnehmen will? Füge als Erste einen Kommentar hinzu, beginne eine Diskussion über diesen Arbeitgeber.