Beschäftigte schätzen die liberale und soziale Unternehmenskultur
Es gibt Rücksichtnahme auf private Belange
Vielfach wird das wertschätzende und motivierende Vorgesetztenverhalten hervorgehoben
Ein neues, modernes Firmengebäude und familiäres Flair
Home-Office Möglichkeiten werden als positiv empfunden
Kritik an fehlender Innovation und mangelnder Durchsetzungskraft
Schlechte Aufstiegschancen und mangelnde Unterstützung bei der Karriereentwicklung werden negativ bewertet
Einige Mitarbeiter beschreiben ein reaktives Arbeiten ohne klare Strategie oder Plan, was als sehr frustrierend empfunden wird
Inkonsistentes Vorgesetztenverhalten und Top-down Kommunikation sind weiterhin Problemfelder
Die Büroakustik und die Besprechungsräume sind nicht optimal
Was macht Textilkontor Walter Seidensticker in Bielefeld für junge Talente so attraktiv? Flexible Arbeitszeiten und Aufstiegsmöglichkeiten sind nur einige der Vorteile.
Wir warten immer noch auf aktuelle Berichte, weil das Thema über die Bedingungen bei Textilkontor Walter Seidensticker immer noch nicht viele Bewertungen hat. Euer Wissen kann den Nutzern helfen!