Pflegedienstleiter bei tegeler Pflege & Gesundheit Riethagenhof gesucht! Jahresgehalt: 51.000 € – 62.000 €.
Die Hauptaufgabe umfasst die wertschätzende Führung und Anleitung von Mitarbeitenden. Angeboten werden zudem 30 Tage Urlaub und diverse Zusatzleistungen wie private Gesundheitsleistungen und Kita-Zuschuss.
Ist das Gehalt für die Verantwortung und die Aufgaben adäquat? Welche Erfahrungen haben andere in dieser Position gemacht?
Mitarbeiter schätzen die gute Work-Life-Balance und das feste Strukturen.
Es gibt eine positive Entwicklung in Bezug auf Abläufe, und das Unternehmen zahlt Einspringprämien.
Das Unternehmen wird für sein offenes Miteinander und die schnellen Entscheidungen gelobt.
Leistungswürdigung und eine ehrliche Zusammenarbeit sind weitere Stärken.
Mitarbeiter genießen flexible Dienstpläne und Unterstützung bei Weiterbildungen.
Die Kommunikation verbessert sich und es gibt regelmäßige Updates.
Bewohner werden ernst genommen und es gibt aktive Bemühungen, die Mobilität zu erhalten.
Es gibt Berichte über ein sehr schlechtes Arbeitsklima und schlechte Behandlung der Mitarbeiter, einschließlich Diskriminierung älterer Mitarbeiter.
Unterbesetzung scheint ein Problem zu sein, wodurch das Personal sich überarbeitet fühlt.
Kommunikationsmängel innerhalb des Teams und mit Vorgesetzten wurden ebenfalls angesprochen.
Einige Mitarbeiter berichten über eine schlechte Vergütung bezogen auf die Arbeitsanforderungen.
Das Arbeitsumfeld ist für einige Mitarbeitende belastend und die Arbeitsbedingungen werden als ungünstig beschrieben.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wie offen ist die interne Kommunikation?
Die Nachfrage nach Fachkräften in der Bauwirtschaft bleibt hoch. Sucht tegeler Pflege & Gesundheit Riethagenhof Bauleiter in Hodenhagen?