Lesen Sie 3 Bewertungen über TAKKT von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice bieten eine gute Work-Life-Balance.
Förderung von Weiterbildung – TAKKT legt Wert auf die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und unterstützt zahlreiche Fortbildungsprogramme.
Internationales Arbeitsumfeld – Mitarbeiter profitieren von der Möglichkeit, in einem globalen Netzwerk zu arbeiten und Erfahrungen in verschiedenen Märkten zu sammeln.
Veränderungsprozesse – Durch ständige Umstrukturierungen und strategische Neuorientierungen kann es zu Unsicherheiten bei den Mitarbeitern kommen.
Abhängigkeit vom B2B-Markt – Da TAKKT hauptsächlich im B2B-Sektor tätig ist, kann eine Abhängigkeit von der wirtschaftlichen Lage dieser spezifischen Kunden ein Risiko darstellen.
Standortabhängige Nachteile – Einige Standorte bieten weniger Karrierechancen und können weniger Attraktive Zusatzleistungen haben als der Hauptsitz oder größere Standorte.
Diese Firma verdient fünf Sterne!
Bei TAKKT in München kann jeder an Programmen zur Fähigkeitserweiterung teilnehmen. Findet ihr, dass solche Programme tatsächlich die beruflichen Qualifikationen verbessern?