Das Unternehmen bietet exzellenten Kundenservice, indem Mitarbeiter aktiv geschult und in ihrer Entwicklung unterstützt werden.
Mitarbeiter heben die positive Arbeitsatmosphäre und die unterstützende Unternehmenskultur hervor, insbesondere nach internen Umstrukturierungen und dem Umzug in neue Büros.
Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Politiken werden geschätzt, zusammen mit fairen Gehaltsstrukturen und zusätzlichen Sozialleistungen.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten und die Förderung persönlicher sowie professioneller Entwicklung werden oft positiv erwähnt.
Die Mitarbeiter schätzen die offene und ehrliche Kommunikation, regelmäßige Mitarbeitergespräche und transparente Entscheidungsfindung durch das Management.
Ein Kritikpunkt betrifft die Kommunikation; es wird erwähnt, dass Entscheidungen oft nicht nachvollziehbar sind oder nicht ausreichend kommuniziert werden.
Einige Mitarbeiter fühlen, dass es keine wirklichen Entwicklungsmöglichkeiten gibt und das Unternehmen diese nicht aktiv fördert.
Es wird berichtet, dass die Gehaltsentwicklungen stagnieren und unproportional zum Tätigkeitsprofil sind, mit minimalen Sozialleistungen und ohne regelmäßige Leistungsbewertungen.
Die Mitarbeiter in Leverkusen haben echten Einfluss auf das Unternehmen, indem sie gesetzte Ziele mit Entschlossenheit verfolgen. Macht euch das genauso stolz?
Hallo! Hat jemand irgendwelche neue Berichte über Steen Harbach AG, weil es irgendwie Stille gibt. Wir warten auf News von Benutzern.