Lesen Sie 5 Bewertungen über SPEED Courier-Service von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Flexibilität – SPEED bietet flexible Arbeitszeiten, was ideal für Personen ist, die ihre Arbeitszeiten um andere Verpflichtungen herum planen müssen.
Unabhängigkeit – Fahrer können oft selbstständig arbeiten, was bedeutet, dass sie viel Kontrolle über ihre Routen und Arbeitsweise haben.
Schnelle Einarbeitung – Die Einarbeitungsphase bei SPEED ist üblicherweise kurz und effizient, sodass neue Mitarbeiter schnell starten können.
Hohe Anforderungen – Die Arbeit kann sehr fordernd sein, insbesondere in städtischen Gebieten, wo Verkehr und Lieferzeiten eine Herausforderung darstellen.
Wenig Aufstiegschancen – Im Vergleich zu anderen Branchen gibt es bei Kurierdiensten oft begrenzte Karrieremöglichkeiten.
Abhängigkeit von Fahrzeug und Technik – Mitarbeiter sind stark von der Zuverlässigkeit ihres Fahrzeugs und der Technik abhängig, was zusätzlichen Stress verursachen kann.
Welche Regelungen gelten für Vertragsverlängerungen bei SPEED Courier-Service in Frankfurt?
Die Firma zahlt meine Rechnung nicht !
Hallo, wäre es für Sie eine Option, einen erneuten Kontaktversuch zu unternehmen, um die Angelegenheit direkt zu klären?
Der aktive Einsatz von SPEED Courier-Service in Frankfurt für die Förderung von Talenten wird von den Mitarbeitern geschätzt. Welche Förderprogramme sind besonders wirkungsvoll? Gibt es langfristige Auswirkungen, die beobachtet wurden?