
Gesucht wird ein Jungkoch/Koch bei Wilhelm Goedeken – Gehalt wird nicht genannt.
Kern-Erwartung: gelernter Koch mit Berufserfahrung, der Hygiene/HACCP und Tempo im Tagesgeschäft sauber durchzieht. Größter Pluspunkt: Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddienste, was in der Küche fast zu gut klingt.
Stellt Goedeken eher übertriebene Ansprüche für „Manufaktur-Tempo“, und ist das Gehalt dafür fair?
Wir warten ständig auf neue Infos von Euch! Jede Bewertung zählt! Was wisst Ihr über die Beschäftigung bei Wilhelm Goedeken ?
Das Unternehmen bietet gute Arbeitsatmosphäre mit netten Kollegen und wird als guter Arbeitgeber beschrieben.
Interessante Aufgaben und Work-Life-Balance durch Aspekte wie Betriebssport.
Weihnachtsfeier und andere soziale Aktivitäten tragen zu einer positiven Umgebung bei.
Erwähnung von leckeren frischen Fischbrötchen und einem guten Preis-Leistungs-Verhältnis.
Kritik am Vorgesetztenverhalten, oft als unmenschlich und unprofessionell beschrieben.
Mangelnde Anerkennung und Wertschätzung der Mitarbeiter, besonders ältere Kollegen und langjährige Mitarbeiter.
Schlechte Kommunikation und Managemententscheidungen, die oft nicht nachvollziehbar sind.
Keine faire Bezahlung; Kampf um Lohnsteigerungen erforderlich und keine Sozialleistungen wie Weihnachts- oder Urlaubsgeld.
Schlechte physische Arbeitsbedingungen und eine nicht einladende Atmosphäre für Pausen.
Kommentare über schlechte Work-Life-Balance und fehlende Berücksichtigung von Umwelt- und Sozialbewusstsein.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Gibt es Probearbeitstage bei Wilhelm Goedeken?