Hohe Zuverlässigkeit im Projektmanagement und gute Erreichbarkeit der Ansprechpartner.
Positives Feedback zu Work-Life-Balance, Karriere/Weiterbildung und Unterstützung sozialer Projekte.
Moderne Arbeitsbedingungen und technische Ausstattung, fortschrittliche Weiterbildung der Mitarbeiter.
Gutes Arbeitsklima mit respektvollem Umgang und flachen Hierarchien, gutes Vorgesetztenverhalten und regelmäßige Feedbackgespräche.
Förderung von Gleichberechtigung und sozialem Engagement, hohes Umweltbewusstsein.
Karrierechancen auch im traditionellen Familienunternehmen.
Kritik an unprofessionellem Umgang durch Führungskräfte und abhängigen Entscheidungen von Tagesform.
Kommunikationsprobleme zwischen verschiedenen Abteilungen und generelle Kommunikationsschwächen.
Beobachtung von unausgesprochenen Drohungen und einer Kultur von überwiegend meckern, Probleme in der Streitkultur und beim kommunikativen Austausch im Unternehmen.
Teilweise altmodische IT-Infrastruktur und Software, die einer Modernisierung bedarf.
Abhängigkeitsgefühl von den Emotionen und der Tagesform der Führungsebene.
Bei schröter managed services in Krefeld eine Atmosphäre des gegenseitigen Vertrauens und Respekts herrscht, die die Mitarbeiter dazu bringt, sich gerne in Projekte einzubringen und neue Herausforderungen anzunehmen.
Füge eine Bewertung über schröter managed services hinzu und beginne eine Diskussion über diese Firma als Arbeitgeber. Viele Leute, die sich fragen, ob sie ihre Bewerbung an diese Firma schicken sollen, warten auf Deinen Kommentar.