Viele positive Kommentare zur Arbeitsatmosphäre, die als vertrauensvoll und respektvoll beschrieben wird.
Häufige Erwähnung von Flexibilität im Arbeitsalltag, insbesondere im Hinblick auf familiäre Verpflichtungen und Home Office-Optionen.
Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen wird oft positiv hervorgehoben, was auf eine inklusive Unternehmenskultur schließen lässt.
Vorgesetztenverhalten wird oft als klare und realistische Zielsetzung sowie Nachvollziehbarkeit von Entscheidungen gelobt, was auf gute Führungskompetenz hinweist.
Es wird eine konsistente Würdigung der Work-Life-Balance und der Unterstützung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung betont.
Einige Bewertungen erwähnen geringe Gehälter und die sich daraus ergebenden Schwierigkeiten als Nachteil bei Profiler.
Es wurde auch kritisiert, dass es in einigen Bereichen an Vielfalt der Aufgaben mangelt, was zu monotonen Tätigkeiten füren kann.
Ebenso wurden Bedenken bezüglich der externen Kommunikation des Unternehmens und dessen Image geäußert.
Mitarbeiter bei Profiler in Griesheim betonen die Flexibilität bei der Zeiteinteilung und die Möglichkeit, aus der Ferne zu arbeiten, was sich positiv auf ihr Wohlbefinden auswirkt.
Learning Technology Expert(m/f/d), Operation Preparation Engineer (m/w/d), Computer and Security Engineer (m/f/d)
Das Thema Profiler wir zurzeit nicht fortgesetzt, also habt Ihr irgendwelche neue Kommentare, sie werden sicherlich hilfreich für Benutzer sein!