Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, Work-Life-Balance und Home Office Möglichkeiten
Es gibt eine allgemeine Wertschätzung für Kollegenzusammenhalt, Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung
Interessante Aufgaben in verschiedenen Bereichen ermöglichen es den Mitarbeitern, aktiv mitzugestalten und Prozesse zu verbessern
Vorgesetztenverhalten ist oft unterstützend und förderlich für Mitarbeiterbelange
Einige positive Entwicklungen im Unternehmen signalisieren eine positive Trendwende in der Firmenentwicklung
Einige Mitarbeiter besprechen eine mangelnde Wertschätzung von individuellen Leistungen und Inputs
Kommunikationsprobleme innerhalb des Unternehmens und unklare Kommunikation bei wichtigen Unternehmensentscheidungen
Berichte über Mobbing und Diskriminierung, die das Arbeitsklima negativ beeinflussen
Durchwachsene Bewertungen in Bezug auf Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen mit Verbesserungsbedarf
Ausstattungs- und Infrastrukturprobleme an manchen Standorten, die die Arbeitsbedingungen betreffen
Es gibt täglich Möglichkeiten, neue Technologien kennenzulernen und digitale Fähigkeiten zu entwickeln, was die Domäne von NOVENTI HealthCare in München ist.
Immer noch gibt es nicht zu viele Informationen über NOVENTI HealthCare. Wisst Ihr, was dort jetzt los ist? Deine Meinung ist wichtig!