Unternehmen hat Potential und ein spannendes Arbeitsumfeld in einer wandlungsfähigen Branche.
Gute Work-Life-Balance mit vielen Freiheiten.
Kollegenzusammenhalt wird generell positiv bewertet, besonders in manchen Abteilungen.
Einige Mitarbeiter schätzen die nette Arbeitsatmosphäre.
Viele Beschwerden über das Gehalt, welches oft als zu niedrig angesehen wird.
Das Management trifft häufig falsche Entscheidungen und wird als inkompetent betrachtet.
Schlechte Arbeitsbedingungen in manchen Bereichen, inklusive unzureichender Büroausstattung.
Mangelnde Kommunikation und oft keine Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.
Berichte über eine schlechte Stimmung und hohe Frustration unter den Mitarbeitern.
CSR-Aktivitäten bei MOTORTECH in Celle sind Teil der Unternehmenskultur, und die Beteiligung an lokalen sozialen Initiativen vermittelt den Mitarbeitern ein Gefühl der Zugehörigkeit und des Auftrags.
Erwartet MOTORTECH in Celle von den Kandidaten, dass sie eine Präsentation oder eine Arbeitsprobe während des Vorstellungsgesprächs vorlegen?