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Wie plant MEDEWO in Augsburg die vollständige Umsetzung der Vorgaben des BEG IV zur digitalen Dokumentation?
Unternehmen hat viele nette Kollegen und eine gute Atmosphäre.
Es gibt Benefits und moderne Arbeitsplätze.
Lob für die Einarbeitung, Kollegenzusammenhalt und die Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern.
Es wird häufig mehr erwartet als möglich ist.
Mangel an klaren Strukturen in der Führung führt zu Problemen.
Umgang mit den Mitarbeitern lässt zu wünschen übrig mit Berichten von Druck, Angst und Mobbing.
Häufige Änderungen in Vorgaben und Strukturen, Kommunikation schwach.
Möchten Sie einen Job finden? Wir bieten Ihnen die Position: Verkaufsberater:in im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Wir warten auf aktuelle Nachrichten, weil das Thread über die Arbeit bei MEDEWO immer noch leer ist, und Euer Wissen kann den Nutzern helfen!
Das Team bei MEDEWO in Augsburg besteht aus kreativen und ehrgeizigen Menschen, die ein Arbeitsklima voller positiver Energie schaffen. Für so ein Unternehmen möchte man arbeiten!