Lesen Sie 7 Bewertungen über Matthias Mewis - Seniorenservice von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Erfüllende Tätigkeit – Die Arbeit bei einem Seniorenservice ermöglicht direkten Kontakt und persönliche Betreuung von älteren Menschen, was als sehr erfüllend empfunden werden kann.
Flexible Arbeitszeiten – Arbeitnehmer bei Matthias Mewis können oftmals ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert.
Kleines, engagiertes Team – Die Arbeit in einem kleineren Unternehmen wie Matthias Mewis Seniorenservice ermöglicht enge Zusammenarbeit und oft ein stärkeres Gemeinschaftsgefühl.
Emotionale Belastung – Die Betreuung älterer oder pflegebedürftiger Menschen kann emotional herausfordernd sein und zu Burnout führen.
Geringere Aufstiegsmöglichkeiten – In einem kleineren Unternehmen können die Karrierechancen limitierter sein verglichen mit größeren Organisationen.
Potenziell niedrigere Bezahlung – Unternehmen in der Pflegebranche zahlen oft weniger als andere Sektoren, was zu einer finanziellen Herausforderung für die Mitarbeiter führen kann.
Ist Matthias Mewis - Seniorenservice ein vertrauenswürdiges Unternehmen? Vielen Dank im Voraus für jegliche Antworten.
Ein sehr freundlicher und zuverlässiger Allrounder, gut vernetzt, gerne immer wieder beauftragt
Wie lange hast du gewartet? Hat Matthias Termine in diesem Woche?
Nachhaltigkeit wird bei Matthias Mewis - Seniorenservice in Berlin ernst genommen, was sich in umweltfreundlichen Praktiken zeigt. Welche nachhaltigen Maßnahmen sind implementiert worden? Welchen Beitrag leisten die Mitarbeiter?
Matthias Mewis - Seniorenservice führt zahlreiche teambildende Maßnahmen durch, die ausgezeichnete Beziehungen und eine kollaborative Atmosphäre in Berlin fördern.
Sind langjährige Mitarbeiter bei Matthias Mewis - Seniorenservice in Berlin in der Lage, die Innovationskraft des Unternehmens zu beeinflussen?