Unternehmen bietet die Möglichkeit, viele interessante Menschen kennenzulernen und mit sinnvollen Themen zu arbeiten.
Mitarbeiter schätzen die Vielfalt und Möglichkeiten, die das Unternehmen bietet.
Einige Bewertungen betonen ein starkes Teamgefühl und eine Unternehmenskultur, die auf Werten und Gleichberechtigung basiert.
Kritikpunkte beziehen sich häufig auf mangelhafte interne Kommunikation und eine Kultur, die als angstgetrieben wahrgenommen wird.
Es besteht eine permanente Verfügbarkeitserwartung und Druck, die Work-Life-Balance negativ beeinflussen.
Die Fehlerkultur und das Vorgesetztenverhalten werden als nicht unterstützend beschrieben, was zu einer hohen Fluktuation führen kann.
Bei Life Trust Holding in Berlin hat jedes Teammitglied die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Strategie mitzuwirken und die Entscheidungen zu beeinflussen, die das Unternehmen zum Erfolg führen.
Euer Wissen kann den Nutzern helfen! Wir freuen uns immer noch auf aktuelle Informationen über die Arbeit in Life Trust Holding, jede Bewertung ist wichtig!