Welche Vorteile sieht Legler Beteiligungs in Olbernhau in der Umstellung auf digitale Personaldokumente, und welche Maßnahmen werden dazu ergriffen?
Die schnelle und umfassende Einarbeitung, der regelmäßige Austausch in Team-Meetings und die Möglichkeit, von zu Hause zu arbeiten, werden gelobt.
Viele Mitarbeiter schätzen das tolle Team und die gute Arbeitsatmosphäre, sowie die offene Kultur für Verbesserungsvorschläge.
Einige Pluspunkte umfassen kostenloses Obst und Mineralwasser, Fitnessstudiozuschüsse und flexibles Home Office.
Einige Mitarbeiter kritisieren die unterdurchschnittliche Bezahlung und die veralteten Büroräume.
Steile Hierarchien, mangelnde Kommunikation und ein laissez-faire aber teilweise autoritärer Führungsstil führen zu Unzufriedenheit.
Kritik gibt es auch an der Ausstattung der Arbeitsplätze und den langsame Systemen die bei der Arbeit benutzt werden.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Kannst Du dir den Arbeitsmarkt ohne Geheimnisse vorstellen? Dieses Phänomen kann dank Dir möglich sein. Füge eine Bewertung über Legler Beteiligungs als Arbeitgeber hinzu.