Rückhalt und Unterstützung durch Vorgesetzte.
Familiengeführtes Unternehmen mit persönlicher Bindung und Wertschätzung.
Förderung von motivierten Mitarbeitern.
Möglichkeiten für Home Office und flexible Arbeitszeiten.
Gutes Teamgefühl und kollegialer Zusammenhalt.
Einige Mitarbeiter empfinden die Kommunikation als verbesserungswürdig.
Arbeitszeiten werden als zu lang und nicht zeitgemäß empfunden.
Gehalt könnte höher sein in Anbetracht der geforderten Arbeitszeit.
Eher niedrige Wertschätzung und teilweise schlechte Planung im Unternehmen kritisiert.
In Westerheim setzt Kneer GmbH Fenster u. Türen auf innovative Lösungen und Technologien, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Erfahrungen in einer wettbewerbsorientierten Technologiebranche zu sammeln.
Hallo! Hat jemand aktuelle Berichte über Kneer GmbH Fenster u. Türen, weil ich nicht weiß, was bei ihnen los ist. Wir warten auf News von Benutzern.