Unternehmen wird als modern beschrieben mit guten Arbeitsbedingungen und flexiblen Arbeitszeiten
Häufige Kritikpunkte sind schlechte Führung, fehlende Work-Life-Balance und eine Kultur der Vetternwirtschaft. Mangelnde Sozialkompetenz und unzureichende Kommunikation werden ebenso beanstandet. Überstundenregelung und Gehaltsanpassungen sind ebenfalls problematische Themen.
Mitarbeiter bei Industrie-Service-Jung in Langenhagen betonen die Flexibilität bei der Zeiteinteilung und die Möglichkeit, aus der Ferne zu arbeiten, was sich positiv auf ihr Wohlbefinden auswirkt.