Das Unternehmen wird als aufstrebend mit einer guten Arbeitsatmosphäre und neuester Technik beschrieben.
Mitarbeiter schätzen die gute Unterstützung und das interessante Aufgabengebiet.
Ein Review hebt hervor, dass Ältere Kollegen anerkannt und integriert werden.
Positive Rückmeldungen über die Kompetenz im Bauhandwerk und die freundliche Zusammenarbeit mit dem Bauleiter.
Inhaber geführte Strukturen führen zu Versprechungen, die nicht eingehalten werden, und Fortschritt wird gebremst.
Schlechte Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen Abteilungen, was zu zwischenmenschlichen Konflikten führt.
Es gibt Kritik am Geschäftsführerverhalten, das als total unpassend für die Position beschrieben wurde.
Unprofessionelles Verhalten bei Terminvereinbarungen und schlechter Kundenservice.
Mitarbeiter kritisieren, dass sie wenig Wertschätzung erfahren und es regelmäßige Hetze und Intrigen gibt.
IHS-Rheinland in Troisdorf ist ein Unternehmen, das sich durch die Teilnahme an zahlreichen gemeinnützigen Projekten für die Gemeinschaft einsetzt und damit zu den führenden Unternehmen im Bereich der verantwortungsvollen Wirtschaft gehört.
Wie unterscheidet sich IHS-Rheinland Material von Toni Träder - Hausmeister Material?
Ist es möglich, bei IHS-Rheinland in Troisdorf Teile des Bonuses in bar zu erhalten? Wenn ja, wie und unter welchen Bedingungen?