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Sarah
Expertenfrage

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Summarius 
22-01-2025 14:20
Vorteile:
  • Viele Sonderzahlungen und arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente.

  • Gute Work-Life-Balance, Transparenz und schnelle Informationen während der Corona-Situation.

  • Positive Arbeitsmerkmale wie faire Entlohnung und flache Hierarchien.

  • Hohe Kollegenzusammenhalt und positive Arbeitsatmosphäre in vielen Bewertungen hervorgehoben.

  • Gleichberechtigung wird aktiv beachtet und gefördert.

Nachteile:
  • Vorwürfe von parteipolitischer Einflussnahme und Vetterleswirtschaft.

  • Negative Anmerkungen zu frauendiskriminierendem Verhalten bestimmter Führungskräfte.

  • Kritik an mangelnder Authentizität und Verbreitung von Unwahrheiten zur Stimmungsmache.

  • Mangel an Karrierechancen, sofern man nicht 'auf dem Schirm' einer wichtigen Person ist.

  • Berichte von schlechter Kommunikation und hierarchischen Strukturen.

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Antonia
Expertenfrage

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