Bewertungen HESSISCHE LANDGESELLSCHAFT

Erfahrungen HESSISCHE LANDGESELLSCHAFT Kassel
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Lesen Sie 6 Bewertungen über HESSISCHE LANDGESELLSCHAFT von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.

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Hannah
Frage

Der erste Eindruck entscheidet oft. Wie professionell wirkt HESSISCHE LANDGESELLSCHAFT im Erstkontakt mit Bewerbenden?

Pierre

Stelle als Rechtsanwalts-, Notarfach- oder kaufmännische Angestellte bei der Hessischen Landgesellschaft!

Erfordert eine Ausbildung in entsprechenden Fachbereichen und bietet unbefristete Vollzeitanstellung. Eine gute Vergütung und flexible Arbeitszeiten sind Teil des Angebots.

Ist die Vergütung für die vielfältigen Aufgaben und Anforderungen gerechtfertigt? Welche Erfahrungen haben andere in dieser Position gemacht?

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Angestellter
Ehemaliger Mitarbeiter
Kandidat
Kunde
Eigentümer
 
 
Summarius
2025-06-06 10:38
Vorteile:
  • Sicherer Arbeitsplatz – Die Hessische Landgesellschaft ist ein Unternehmen des öffentlichen Rechts, wodurch oft eine hohe Jobsicherheit gegeben ist.

  • Work-Life-Balance – Viele Mitarbeiter:innen schätzen die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten.

  • Interessante Projekte – Die Arbeit umfasst vielfältige und bedeutende Projekte in den Bereichen Raumplanung, Landentwicklung und Umweltschutz.

Nachteile:
  • Bürokratie – Als Teil der öffentlichen Verwaltung können Entscheidungsprozesse oft langwierig und bürokratisch sein.

  • Karriereentwicklung – Die Möglichkeiten zum Aufstieg können begrenzt sein, vor allem im Vergleich zu privaten Unternehmen.

  • Vergütung – Im Vergleich zu ähnlichen Positionen in der Privatwirtschaft kann die Bezahlung bei der Hessischen Landgesellschaft etwas niedriger ausfallen.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Nicole

Welche Personalreferent empfehlen Sie Personen mit einigen Jahren Erfahrung in diesem Bereich? Vielen Dank im Voraus für Ihre Kommentare.

Chris

Unabhängig vom Standort bietet HESSISCHE LANDGESELLSCHAFT Zugang zu modernen Tools und Ressourcen, um die Entwicklung der Mitarbeiter zu unterstützen.