Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer (Lebensmitteltechnik) bei Heinrichsthaler Milchwerke – Gehalt nicht genannt.
Hauptpunkt: Hygiene steht „immer an erster Stelle“, dazu körperliche Belastbarkeit und technisches Verständnis im Schicht-/Anlagenalltag. Vorteil: bei guter Leistung Aussicht auf Erweiterung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik.
Setzt der Laden eher viele Erwartungen an Azubis, obwohl das Azubi-Gehalt nicht mal genannt wird – oder fairer Einstieg? Wie wird die Ausbildung dort wirklich erlebt?
Das Unternehmen bietet ein gutes Arbeitsklima
Einige Mitarbeiter schätzen, dass die Vorgesetzten sich um die Lehrlinge kümmern
Positiv erwähnt wird auch ein pünktlicher Lohn
Kritisiert wird oft ein mangelhafter Umgang mit älteren Kollegen und generell schlechtes Vorgesetztenverhalten, einschließlich cholerischer Ausbrüche
Viele sehen das Unternehmen als technologisch rückständig bezüglich der Personalstruktur und Arbeitsprozessoptimierung
Die Kommunikation und Einweisung neuer Mitarbeiter wird als unzureichend betrachtet
Es gibt Hinweise auf schlechte Arbeitsbedingungen und eine allgemein grauenhafte Arbeitsatmosphäre
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Vielleicht findet sich eine Person, die derzeit dort beschäftigt ist und uns über die Beschäftigung bei dieser Firma mitteilen möchte? Um das Thema Heinrichsthaler Milchwerke ist es still geworden, aber denkt daran, dass jede Meinung zählt!
Welche Vorteile sieht Heinrichsthaler Milchwerke in Radeberg darin, Mitarbeitende über digitale Prozesse zu informieren?