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Wie aktiv werden Führungskräfte bei GLATZ, MODEN in Oschatz im Bereich Work-Life-Balance geschult?
Die Unternehmenskultur von GLATZ, MODEN in Oschatz fördert Offenheit und Transparenz, wodurch die Zusammenarbeit gestärkt wird. Gibt es Kommunikationswerkzeuge, die diese Kultur unterstützen? Wie werden Mitarbeiter ermutigt, offen zu kommunizieren?