Bewertungen gss Schulpartner

Bewertung 3.5/5
3.5/5
basierend auf 7 externen Bewertungen
Kopernikusstr. 23, 10245 Berlin, Deutschland
Telefon:  +49 30 347476180
MwSt-IdNr.: HRB 155745 B
Bewertung 3.5/5
3.5/5
basierend auf 7 externen Bewertungen

Erfahrungen gss Schulpartner Berlin
Premium-Profil inaktiv
Premium-Profil inaktiv

Lesen Sie 7 Bewertungen über gss Schulpartner von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.

Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.

Alle (7)
Positiv
Neutral (1)
Negativ
Neueste Bewertungen
Alle (7)
nick

Erzieher/in als koordinierende Leitung gesucht, Vollzeit, unbefristet!

Lohnenswerte Vergütung und 30 Tage Urlaub im Angebot. Erfordert staatlich anerkannte Qualifikation und Leitungserfahrung.

Stimmen die Anforderungen mit den Vorteilen überein? Welche Erfahrungen haben andere in dieser Rolle bei gss Schulpartner gemacht?

Katja

Wie profitiert gss Schulpartner in Berlin von der Digitalisierung von Arbeitsdokumenten?

Hinterlassen Sie eine fundierte Meinung über gss Schulpartner

 
 
Angestellter
Ehemaliger Mitarbeiter
Kandidat
Kunde
Eigentümer
 
 
2025-05-26 16:42
Bewertungen über gss Schulpartner:
3.5/5
basierend auf 7 Bewertungen 
Vorteile:
  • Unterstützung im Bildungsbereich – Die Arbeit bei gss Schulpartner ermöglicht es, aktiv das Bildungswesen zu unterstützen und zur Verbesserung der Lernumgebung beizutragen.

  • Fachliche Weiterbildung – Mitarbeitende haben die Möglichkeit, sich durch vielfältige Schulungen und Seminare weiterzubilden.

  • Sinnstiftende Tätigkeit – Die Arbeit ist darauf ausgerichtet, direkt zur Verbesserung der Schulinfrastruktur und -services beizutragen, was viele als persönlich bereichernd empfinden.

Nachteile:
  • Gehaltsstruktur – Das Gehalt kann im Vergleich zu anderen Bereichen weniger konkurrenzfähig sein, insbesondere in adminstrativen oder unterstützenden Rollen.

  • Befristete Verträge – Es gibt eine hohe Anzahl an befristeten Arbeitsverträgen, was zu Unsicherheiten bei den Mitarbeitenden führen kann.

  • Ressourcenknappheit – Mitarbeitende berichten manchmal von einer Unzulänglichkeit an Ressourcen, was die Ausführung ihrer Arbeit erschweren kann.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Mona

Sind Berufserfahrung und kommunikative Englischkenntnisse für die Position Sozialarbeiter in Berlin erforderlich?

Julie

Die gut organisierten Wellness-Initiativen bei gss Schulpartner in Berlin zeigen, wie sehr sich das Unternehmen um die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter kümmert, was die Arbeit dort zu einem echten Vergnügen macht.

Beliebt bei Arbeitssuchenden in der Branche Heime und Sozialwesen