Positives Arbeitsklima und Kollegenzusammenhalt, wie beschrieben: 'Einfach Klasse, ich bin wahnsinnig cool hier aufgenommen worden' und 'alle sehr hilfsbereit'.
Work-Life-Balance ist gut: 'Klasse gleichgewicht' und sogar Flexibilität bei Arbeitszeiten und Homeoffice ist gegeben.
Unterstützung und Entwicklungschancen werden geschätzt: 'Jedes Jahr Möglichkeit aufs neue' und 'jeder hat die Möglichkeit aufzusteigen'.
Gute Sozialleistungen und ansprechende Gehaltsoptionen durch Provisionsmodelle.
Das Unternehmen scheint auf Kommunikation und Transparenz zu achten: 'Absolut transparent'.
Einige negative Aspekte der Führungskräfte: 'Führungskräfte die nicht führen können...'.
Schlechte Headsets und Arbeitsbedingungen in lauten Großraumbüros wurden erwähnt: 'Durch viele Personen auf der Fläche manchmal wirklich sehr laut'.
Kommunikation könnte in manchen Bereichen verbessert werden: 'die Headsets könnten deutlich besser sein'.
Kritik an nicht optimalen Managementmethoden, die als 'zu freundschaftlich' empfunden wurden und das laute Diskutieren von privaten Angelegenheiten am Arbeitsplatz.
Der innovative Ansatz bei care4as in Flensburg garantiert eine kontinuierliche berufliche Entwicklung und regt zu ständiger Weiterbildung und zum Erwerb neuer Fähigkeiten an.