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Essity in Mannheim Bewertungen
Mannheim
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Für diese Position suchen wir: Demand Planning Director Health & Medical ab dem 2025-02-28. Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt, das Ihnen neue Perspektiven eröffnet.
2024-12-16 14:32
Bewertungen über Essity:
Vorteile:
Die Arbeitgeberpolik unterstützt eine gute Work-Life-Balance, insbesondere mit dem neuen 5-Schichtsystem, das als viel besser als zuvor empfunden wird.
Viele Bewertungen betonen die guten Sozialleistungen und das gute Gehalt, sowie die zusätzlichen Benefits und tariflichen Konditionen.
Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein werden großgeschrieben, z. B. bei der Herstellung von Toilettenpapier mit Stroh und Projekten mit Wasserstoff.
Das Unternehmen bietet gute Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl inhouse als auch in den internationalen Betrieben, sowie gute Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter.
Es herrscht ein starker Kollegenzusammenhalt, und der Umgang mit älteren Kollegen wird als positiv und respektvoll beschrieben.
Nachteile:
Einige Mitarbeiter beschreiben die Arbeitsatmosphäre als schwankend, abhängig vom Team oder der Abteilung: 'Mal gut mal schlecht'.
Die Kommunikation im Unternehmen wird als verbesserungswürdig angesehen; es wird zwar der Anschein erweckt, dass Meinungen zählen, jedoch werden Entscheidungen häufig top-down getroffen.
Die Inflexibilität in Bezug auf neue Verfahren wird kritisiert, vor allem weil manche Mitarbeiter 'überleben', ohne tatsächlich einen Beitrag zu leisten.
Die Gleichberechtigung könnte verbessert werden, speziell die Rückkehrmöglichkeiten in den Außendienst für Frauen nach der Elternzeit.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenJens
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Könnten Sie mehr über die Anforderungen und Aufgaben für die Position als Maschinenbediener im Bereich der Papiererzeugung bei Essity erzählen? Wie sind die Vergütung und Zusatzleistungen im Vergleich zu anderen Unternehmen in der Branche? Was sind die Vorteile hinsichtlich der persönlichen und fachlichen Entwicklung, die Essity bietet?
Melina
Stellenangebot
Hallo zusammen! Es gibt eine interessante Stellenausschreibung von Essity als Account Manager HoReCa im Großraum Sachsen/Thüringen. Es ist zu sehen, dass das Unternehmen eine Vielzahl an starken Marken hat, darunter TENA und Tork. Kann jemand weitere Informationen darüber geben, welche Aufgaben genau der Account Manager im Bereich HoReCa übernehmen wird? Gibt es auch eine Vorgabe, wie oft man innerhalb des Vertriebsgebiets reisen muss?
Was gibt es zur Weiterentwicklung der Mitarbeiter bei Essity zu sagen?
Die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter hat bei Essity Priorität, was sich in qualitativ hochwertigen Projekten niederschlägt.