Lesen Sie 4 Bewertungen über EMS Elektromechanische Schaltsensoren von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Interessante und innovative Aufgaben mit Möglichkeit zur Weiterbildung und Karriereförderung
Gute Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten und Verständnis für familiäre Verpflichtungen
Kollegenzusammenhalt ist stark, Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt und wie Teil einer Gemeinschaft
Regelmäßige Meetings und die Möglichkeit, die Geschäftsführung direkt anzusprechen
Unternehmen fördert Umweltbewusstsein und bietet Sozialleistungen wie vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften
Arbeitsbedingungen sind durch veraltete Büroausstattung und teilweise fehlende Klimatisierung verbesserungswürdig
Informationsfluss und Kommunikation innerhalb des Unternehmens sind verbesserungsbedürftig, manchmal kommt es zu Missverständnissen
Chaotische Firmenführung und mangelnde Wertschätzung der Mitarbeiter in manchen Bereichen
Fluktuation ist hoch und das Image des Unternehmens könnte verbessert werden
Gehalt ist nur mittelmäßig und entspricht dem eher unteren Level
Schlechte Kommunikation zwischen Geschäftsführung und Angestellten
Wie glauben Sie, welches Unternehmen ist Ihrer Meinung nach sozial verantwortlicher, EMS Elektromechanische Schaltsensoren oder Compro Electronic?
Ist die Arbeit für EMS Elektromechanische Schaltsensoren verantwortungsvoller als die Arbeit für Compro Electronic? Weißt du etwas darüber? Danke im Voraus für jede Antwort.
Die Integration der Mitarbeiter bei EMS Elektromechanische Schaltsensoren in Bösel wird durch regelmäßige Veranstaltungen erreicht, die die Beziehungen zwischen den Teams stärken und ein Gefühl der Gemeinschaft unter allen Mitarbeitern aufbauen.