Lesen Sie 6 Bewertungen über DRK-Soziale Dienste in der Region Hannover von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Sinnstiftende Tätigkeit – Die Arbeit beim DRK bietet die Möglichkeit, direkt zu helfen und einen positiven Unterschied im Leben anderer Menschen zu machen.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Vielfältige Schulungsangebote unterstützen die persönliche und berufliche Entwicklung.
Teamgeist und kollegialer Zusammenhalt – Oft wird ein gutes Arbeitsklima und ein starker Zusammenhalt unter den Kolleg:innen hervorgehoben.
Emotionale Belastung – Die Arbeit in sozialen Diensten kann emotional herausfordernd sein, da man häufig mit Schicksalen und schwierigen Lebenssituationen konfrontiert wird.
Vergütung oft geringer als in der freien Wirtschaft – Trotz der verantwortungsvollen Tätigkeit ist die Bezahlung oft nicht auf dem Niveau anderer Branchen (z.B. vergleichbar ausgebildete Fachkräfte in der Wirtschaft).
Bürokratie und Verwaltungsaufwand – Viele Mitarbeiter:innen berichten von einem hohen Maß an Bürokratie, was den Alltag erschweren kann.
Guten Abend, kann mir jemand von Ihnen Ihre Meinung zu DRK-Soziale Dienste in der Region Hannover mitteilen? Hat die Pandemie einen wesentlichen Einfluss auf die Entwicklung dieses Geschäfts? Ich denke darüber nach, meinen Lebenslauf für diese Position zu senden: Sozialarbeiter (m/w/d)
Werden aktuelle Informationen über DRK-Soziale Dienste in der Region Hannover erscheinen? Was denkt Ihr? Wisst Ihr etwas über diese Firma?
Bei DRK-Soziale Dienste in der Region Hannover in Hannover gibt es eine Kultur des ständigen Feedbacks, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten regelmäßig zu verbessern und ihre Karriereziele Schritt für Schritt zu erreichen.