Flexible und überschaubare Hierarchien ermöglichen eine angenehme Work-Life-Balance, die Homeoffice bietet.
Spaß bei der Arbeit wird groß geschrieben, was die Arbeitsatmosphäre positiv beeinflusst.
Förderung und Unterstützung durch das Unternehmen in Form von Studiengebührenübernahme und anderen Weiterbildungsmaßnahmen.
Mitarbeiter schätzen die gute Kommunikation, die umfassende Ausstattung und die Vielfalt interessanter Aufgaben.
Einige Kritikpunkte betreffen die veralteten IT-Systeme, die nicht zeitgemäß sind und zu Komplikationen führen können.
Führungskräfte zeigen manchmal ein Verhalten, das als nicht empathisch empfunden wird, und Entscheidungen, die für Mitarbeiter undurchsichtig sind.
Kritik gibt es auch an den sozialen Leistungen, die insgesamt als unzureichend wahrgenommen werden, sowie an mangelnder Wertschätzung der Mitarbeitenden.
Probleme mit der Kommunikation und Planung sind ebenfalls vorhanden, was die Zusammenarbeit erschwert.
Das Team, das von DAT Deutsche Aufzugstechnik in Berlin unterstützt wird, hat die einzigartige Möglichkeit, an innovativen Projekten mitzuwirken, die die Zukunft verändern.
Wir warten immer noch auf aktuelle Berichte. Sicherlich ist das Thema über die Anstellung bei DAT Deutsche Aufzugstechnik schon lange nicht mehr diskutiert worden, wisst Ihr vielleicht etwas darüber?