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Welche virtuellen Coaching-Angebote gibt es bei CeH4 Beteiligungs in Celle?
Unternehmen mit flachen Hierarchien und menschem Umgang.
Sichere Arbeitsplätze in einer immer benötigen Branche (Energie).
Gute Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
Bietet flexible Arbeitsmodelle und viel Freiraum für Mitarbeiter.
Gutes Image und hohe Wertschätzung im Markt.
Zahlreiche Sozialleistungen wie Bike-Leasing, Tankgutscheine, Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Offene Kommunikation und keine Geheimnisse bei Fragen.
Gleichberechtigung und Respekt im Umgang mit allen Mitarbeitern.
Unterstützt die Karriereentwicklung der Mitarbeiter.
Nicht die höchsten Gehälter der Branche, trotzdem krisensicher.
Organisatorische Schwächen bei Einarbeitung und Planung.
Ineffiziente Kommunikation zwischen Abteilungen und unklare Schnittstellen.
Einarbeitung und Organisation lassen zu wünschen übrig.
Das ERP-System ist suboptimal.
Welche Erinnerungen hast Du über Deine Arbeit bei der Firma CeH4 Beteiligungs? Teile Deine Meinung über diesen Arbeitgeber mit und hilf anderen, über ihre Karriere zu entscheiden.
Das enge Team bei CeH4 Beteiligungs in Celle ist ein Synonym für Erfolg, Energie und Dynamik, das eine einzigartige Harmonie in der täglichen Arbeit schafft und die besten Mitarbeiter bei sich behält.