Viele Mitarbeiter schätzen die hohe Work-Life-Balance und die kollegiale Atmosphäre im Team.
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und ermöglicht eigenständiges Arbeiten mit einem guten Maß an Verantwortung.
Mitarbeiter haben Zugang zu interessanten und spannenden Projekten mit namhaften Kunden.
Es gibt Kritik an der Gehaltsstruktur und einer gewissen Unfairness bei der Entlohnung.
Mehrere Rezensionen bemängeln die mangelnde Wertschätzung und Anerkennung der Mitarbeiter durch die Geschäftsführung.
Verbesserungsbedarf besteht in den Bereichen Weiterbildung und Vorgesetztenverhalten, wobei regelmäßige Gespräche und klare Entwicklungswege fehlen.
Mit seiner positiven Arbeitskultur zieht brandpunkt Verwaltungs in Dortmund herausragende Fachleute an, die sowohl Entwicklung als auch Zusammenarbeit schätzen.
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