Lesen Sie 5 Bewertungen über Behindert - na und? von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Erfüllt Behindert - na und? in Wuppertal die Anforderungen zur digitalen Übermittlung von Arbeitsbedingungen in elektronischer Form?
Unternehmen ist immer ansprechbar und entgegenkommend
Bietet Fortbildungen an und Mitarbeiter dürfen kostenlos teilnehmen
Hohe Wertschätzung der Arbeit und der Person
Gute Kommunikation, schnelle Rückmeldungen und zusätzliche Angebote
Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern
Teamarbeit und Zusammenhalt bei Notfällen
Schlechte Gehaltsstruktur und fehlende Transparenz
Allgemein niedrige Bezahlung trotz hoher Verantwortung
Geringe Möglichkeiten zur Gehaltsentwicklung und Karriere
Organisation und Planung sind ein Glücksspiel, abhängig vom Koordinator
Kommunikation ist oft dürftig und unzuverlässig
Mangelnde Wertschätzung und schlechter Führungsstil
Gesetzeswidrige Arbeitszeiten werden kritisiert
Arbeitsbedingungen sind renovierungsbedürftig
Behindert - na und? in Wuppertal bietet Mitarbeitern durch flexible Arbeitsmodelle die Möglichkeit, auf individuelle Bedürfnisse einzugehen. Welche Arbeitsmodelle sind besonders gefragt? Wie beeinflussen sie das persönliche Wohlbefinden?
Mentoring-Programme bei Behindert - na und? in Wuppertal ermöglichen es den Mitarbeitern, wertvolle Beziehungen zu erfahrenen Kollegen aufzubauen und Wissen zu teilen, was die berufliche Entwicklung beschleunigt.