Viele Mitarbeiter schätzen die Arbeitsatmosphäre und das Kollegenzusammenhalt.
Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeiten werden positiv hervorgehoben.
Mitarbeiter fühlen sich durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt und wertschätzt.
Die Umwelt- und Sozialbewusstsein der Firma werden als vorbildlich betrachtet.
Einige bemängeln, dass starre Hierarchien die Unternehmenskultur beeinträchtigen.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens wird als verbesserungswürdig angesehen, vor allem die Transparenz über Entscheidungen.
Die Einrichtungen für das Home-Office und die technische Ausstattung sind unzureichend.
Es gibt Bedenken bezüglich der Gleichberechtigung und Karrierechancen in höheren Führungsebenen.
Gibt es neue Maßnahmen zur Ressourcenschonung bei Volksbank BraWo Immobilien?
Bei Volksbank BraWo Immobilien in Braunschweig gehen Flexibilität und Verständnis für die Bedürfnisse der Mitarbeiter Hand in Hand mit einem einzigartigen Teammanagement-Ansatz, der die Effizienz der Arbeit erhöht.